Dev Şirket Duyurdu! 13 Bin Kişi İşten Çıkarılacak

Verizon’dan Şok İşten Çıkarma Kararı

Verizon CEO’su Dan Schulman, çalışanlarına gönderdiği bir mektupla şirketin yeniden yapılanma sürecine girdiğini ve bu kapsamda 13 binden fazla çalışanın işten çıkarılacağını duyurdu. Schulman, bu kararın müşterilerin değişen ihtiyaçlarına cevap verebilmek ve pazardaki lider konumunu güçlendirmek amacıyla alındığını belirtti.

Yeniden Yapılanma ve Gider Kısıtlaması

CEO Schulman, mevcut mali yapının müşteri odaklı değer tekliflerine yatırım yapma kapasitesini sınırladığına dikkat çekti. Şirketin tamamının, müşterilere en iyi hizmeti sunmaya odaklanacak şekilde yeniden konumlandırılması gerektiğini vurguladı.

Operasyonel Basitleştirme ve Dış Kaynak Kullanımı

Operasyonların basitleştirileceğini ve bu doğrultuda işten çıkarmaların yanı sıra dış kaynak kullanımı ile diğer dış iş gücü harcamalarında da önemli ölçüde azaltmaya gidileceğini ifade etti. Amaç, şirketin daha verimli ve rekabetçi bir yapıya kavuşmasını sağlamak.

Teknolojik Değişimlerin Etkisi

Schulman, teknolojideki ve ekonomideki hızlı değişimlerin tüm sektörlerde iş gücünü etkilediğini ve bu durumun kaçınılmaz bir sonucu olarak işten çıkarmaların yaşandığını belirtti. Bu durum, küresel ekonomideki dalgalanmaların ve teknolojik gelişmelerin iş gücü piyasası üzerindeki etkisini bir kez daha gözler önüne seriyor.

İşten Çıkarma Detayları

İşten çıkarmaların ne zaman başlayacağı ve hangi departmanları kapsayacağı konusunda henüz net bir bilgi verilmedi. Ancak, şirketin operasyonel verimliliği artırma ve maliyetleri düşürme hedefi doğrultusunda bu kararın alındığı açıkça belirtildi.

Analistler Ne Diyor?

Uzman Yorumları

• Analistler, Verizon’ın bu hamlesinin uzun vadede şirketin karlılığını artırabileceğini ancak kısa vadede bazı zorluklar yaşanabileceğini öngörüyor.
• Bazı uzmanlar ise, bu tür büyük çaplı işten çıkarmaların şirket moralini olumsuz etkileyebileceğine ve müşteri hizmetlerinde aksamalara yol açabileceğine dikkat çekiyor.

Haber Al